Misaeng

Après qu'on lui interdit de vivre son rêve de joueur pro, Jang Geu-rae se retrouve stagiaire dans une entreprise où il ne trouve pas sa place et dépend d'une collègue.

Seul à son poste après la fermeture, Geu-rae réalise son isolement, malgré tous les conseils du patron sur le travail d'équipe. Mais un nouveau projet s'annonce.

Bien qu'en binôme avec Han Seok-yool, c'est Geu-rae qui doit faire tout le travail. Une sanction disciplinaire plane sur Kim Dong-shik pour un problème d'exportation.

Même si leur présentation orale est imparfaite, Geu-rae et Seok-yool impressionnent l'audience par leur réflexion. Une semaine plus tard, Geu-rae attend les résultats.

Une disparition d'importance déclenche une dispute entre les chefs de section Oh et Chun. Young-yi pleure après avoir été injustement réprimandée par son patron.

Quand il apprend que le client est son ancien camarade de classe, Oh est persuadé que l'affaire se passera bien, mais on le fait attendre et payer pour un club huppé.

Devant Geu-rae mal à l'aise, Oh choisit un projet risqué lors d'une réunion. Young-yi doit obtenir l'approbation d'un dossier que le département financier a déjà rejeté.

Oh prend la tête d'un projet recommandé par la division Ventes & Technologie. S'il réussit, il peut embaucher plus de personnel, mais le client refuse de le rencontrer.

Quand Park rejoint la 3e division Ventes, il se moque de Geu-rae et le surcharge de travail. Mais Geu-rae n'est pas le seul à souffrir des humeurs du nouveau patron.

Quand Park est soupçonné de harcèlement sexuel, Oh refuse de travailler avec lui, mais il a une révélation en examinant l'un des projets recommandés par son ennemi.

Après avoir dénoncé la conduite inacceptable de Park, Oh est promu directeur adjoint. Arrive Chun Kwan-woong, le nouveau chef de la division Ventes, qui intimide Geu-rae.

La reprise du projet d'exportation de voitures d'occasion de Park par la 3e division Ventes soulève des oppositions, mais le directeur s'y intéresse.

Après la présentation du projet d'exportation de voitures d'occasion, un succès dû au style unique de Oh, le directeur général félicite Geu-rae.

Constatant une fois de plus qu'il est le seul stagiaire parmi ses pairs, Geu-rae demande à Oh s'il peut enfin l'embaucher.

Malgré sa déconvenue, Geu-rae continue à travailler avec diligence. Oh l'envoie avec Baek-gi pour une mission en ville.

Un an et cinq mois après le recrutement de Geu-rae, sa proposition est enfin approuvée, mais Oh se voit forcé de lui retirer la direction du projet.

Le directeur confie un gros projet à la 3e division Ventes, mais Oh se méfie. Kim Dong-shik se dispute avec des collègues qui insultaient Oh.

Oh décide d'accepter la proposition du directeur, mais l'équipe rencontre rapidement des difficultés. Quand Kim et les autres suggèrent d'abandonner, Oh hésite.

Le malaise s'installe dans la 3e division Ventes après que Geu-rae exprime ses soupçons quant au projet du directeur avec Seok. Le siège social ouvre une enquête.

La crise passée, la 3e division Ventes revient enfin à la normale. Un nouveau patron arrive, avec de nouvelles méthodes, mais le contrat de Geu-rae touche à sa fin.